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��La Confederación de Trabajadores Municipales de la República Argentina (Ctm) cortará el martes las rutas de todo el país desde las 10 y hasta las 13 para reclamar por el salario mínimo vital y móvil, la igualdad en las asignaciones familiares, el respeto a la estabilidad laboral y la implementación de la negociación colectiva”, aseguraron a INFORME DIGITAL. Según el comunicado enviado a este medio, “la medida de alcance nacional se dispondrá a través de las delegaciones de distintos sindicatos y en Entre Ríos estará interrumpida la ruta 14 y el puente Victoria- Rosario”. El secretario de prensa de la Ctm, Juan Carlos Almada, remarcó que "desde hace 25 años no se impulsa una protesta de esta magnitud”. Almada -asegura el documento- “le presentó días atrás al presidente de la Nación y actual conductor del PJ nacional, Néstor Kirchner un petitorio con estos puntos, en el que además le señaló que la ampliación desmedida de plantas transitorias utilizadas en fraude a la reglamentación de la norma que las creó, hacen que hoy el trabajo transitorio sea mayor que el permanente a lo que se suma la ilegal utilización de planes de promoción de empleo, pasantías y becas que erosionan el principio de estabilidad además de solicitarle apoyo para lograr las reivindicaciones por las que luchan”. La Ctm advirtió que el salario mínimo vital y móvil "no es aplicado a los trabajadores del Estado municipal, quedando muchos de ellos en esto que se determina como base para la subsistencia de una familia y, sabemos que tenemos a nuestro alrededor a compañeros que ganan menos que esa suma". Y, en cuanto a las asignaciones familiares advirtieron que "es incomprensible que existen distintas formas de establecer los montos para que en una misma localidad ó provincia, el salario de los trabajadores provinciales es distinto al del municipal y distinto al del trabajador del sector privado; la igualdad entre nuestros hijos, ya sea que sus padres trabajen en el sector privado o público provincial o municipal debe ser igual" reclaman. Además señalan que la "estabilidad laboral ha sido avasallada, ya que los compañeros tienen diez años de permanentes contratos o jornalizados y esta situación no hace más que precarizar el trabajo, ya que muchos trabajan sin que se le respeten los derechos básicos, como el descanso, la jornada normal, la paga normal y los salarios" Entre sus reclamos está el de la Negociación Colectiva, tema sobre el que aseguraron que "a través de la Mesa de Discusión no estaremos sometidos a la "voluntad" de los patrones para discutir nuestras condiciones de trabajo y salariales", y mostraron que "esta herramienta está creada para que los trabajadores no sean convidados de piedra a la hora de discutir la relación laboral".