E
l Departamento Ejecutivo Municipal (DEM) contrató a trabajadores “que desempeñaban bien sus funciones”, para que colaboren en las unidades laborales en las que realizaban tareas hasta el 31 de marzo. También, se garantizó la continuidad de ex candidatos a delegados en el Sindicato Único de Obreros y Empleados Municipales (Suoyem), según la comunicación del Ministerio de Trabajo de la provincia y tal lo establece la Ley 23.551. Luego de una evaluación que realizaron los funcionarios de las unidades laborales municipales, el DEM emitió los Decretos 629 y 630 por los que son contratados los trabajadores “que tuvieron un desempeño favorable en sus tareas” hasta el 31 de marzo, cuando se les venció el contrato que tenían con la Municipalidad. También, se incorporó a quienes fueron candidatos a delegados en la elección del Suoyem, según la comunicación oficial del Ministerio de Trabajo de la provincia. La decisión se funda en el artículo 50º de la Ley 23.551, que establece que quienes se postulan para un cargo de representación sindical no podrán ser suspendidos sin justa causa, ni modificadas sus condiciones de trabajo por seis meses. Los decretos fueron rubricados la semana pasada y este lunes se efectuaron las notificaciones correspondientes, para que se presenten en las unidades laborales a realizar los trabajos para los que fueron contratados. Por otro lado, desde la Municipalidad se repudiaron los hechos de violencia durante las manifestaciones que realizaron ex contratados la semana pasada, ya que consideraron que “actuar de una manera irracional que atenta contra el Estado y los trabajadores que desempeñan funciones no es el camino para solucionar los conflictos”.