E

l próximo martes está previsto que el Ejecutivo Municipal de Concepción del Uruguay se reúna con los representantes de la Asociación de Obreros y Empleados Municipales, a fin de seguir avanzando en la implementación de necesidades básicas para los trabajadores. Los reclamos de los trabajadores se canalizan en cuatro puntos: salarios, higiene y seguridad laboral, carrera administrativa y capacitación del personal. El 2013 comienza tranquilo y con un pedido que se retrotrae al pasado año, por lo que es difícil aseverar si se hablará de la necesidad de actualizar salarios, algo que recién llegando fin de año pudieron alcanzar los empleados de la comuna, que lograron equiparar el básico a la determinación nacional.